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8. Las acciones que se lleven a cabo deben estar integradas a los programas de Vitalidad ocupacional, Triunfadorí como a los programas de mejoramiento continuo y de calidad en las empresas.
Se desconoce si, por ejemplo, la residencia del empleado y el centro médico donde lo atienden se encuentran en el mismo barriada o asiento.
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Este instrumento se enfoca en los empleados de nivel técnico y eficaz, evaluando las condiciones de trabajo, la carga profesional, y las relaciones interpersonales en el trabajo.
Estos factores se abordan desde dos aspectos: la ficha de datos generales para conocer las características read more del trabajador en su ambiente social y ocupacional y el cuestionario de estrés para identificar sintomatología.
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Debe ser aplicada por legislacion bateria de riesgo psicosocial profesionales en Salubridad ocupacional, como psicólogos organizacionales o especialistas en seguridad y Salubridad en el trabajo.
Es importante destacar que en la Ficha de read more datos generales no se incluyen ciertos tipos de modalidad de trabajo que, dadas las condiciones del mercado profesional coetáneo, es necesario incluir y batería de riesgo psicosocial que es considerar. Estas formas de trabajar corresponden al teletrabajo, el trabajo en casa, el trabajo remoto, el trabajo en misión o el convenio por obra o encaje.
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La implementación de la Batería de Riesgo Psicosocial constituye un pilar fundamental en la dirección de la Sanidad ocupacional Internamente de las organizaciones.